鳳城台福基督教會
Evangelical Formosan Church of Phoenix

認識真神，生命轉變
Know God, Be transformed

	鳳城台福基督教會 Evangelical Formosan Church of Phoenix
	全地敬拜，萬民頌揚 All earth bows to you, All people praise Your name

Our Pastor

鄭培德牧師 Peter Jeng	1958年出生台灣屏東，1986年到美留學，1987年獲電機碩士，1988年信主受洗，曾擔任研發部工程師，研發部經理，成人主日學老師，執事，團牧，長執會主席，中文學校校長等職。 2003年，培德牧師蒙神恩典被呼召獻身傳道，於是前往中華福音神學院北美分校，在帶職的情況下接受神學裝備，並在2008年7月得到基督教研究碩士學位。在接受神學裝備期間，培德牧師於2006年10月來到本教會實習，在當時的許東洲牧師輔導下擔任實習傳道。


到了2007年6月，神特別感動培德牧師要改變原先規劃的服事計劃，不再等到55歲才提早退休出來服事。於是培德牧師正式向當時工作的Intel公司提出辭呈，準備全職服事。但在原單位主管的邀請下，並且考量為自己的工程師身涯畫下一完美的句點，經過禱告後，培德牧師決定留職Intel到2007年年底。就在神這樣奇妙的帶領下，當許牧師因個人因素而決定於2007年年底離開本教會時，培德牧師就在長執會的邀請下加入本教會成為本教會的全職傳道人。2010年8月1日教會長執會主席陳哲雄長老代表本教會向台福總會提出為培德牧師按牧的申請，總會按牧審核小組考察培德牧師的神學學歷，牧養經歷，牧會理念，信仰教義，生活倫理，及團隊事奉各方面，一致同意培德牧師的信仰純正，蒙召清楚，靈命成熟，且深具有牧養心懷，於是在2011年2月7日通過其按牧資格，並於4月3日為培德牧師按牧。培德牧師於1983年與相戀６年多的香蘭師母結婚，育有三男Brian, Jack及Mark.

                                                            承先啟後，擴張帳幕
前言
      兩年前，當香蘭和我開始尋找實習教會的時候，心中就有一個清楚的感動，要找一個新的教會來實習。然而，在與一個熟悉的朋友所牧會的教會聯絡以後，香蘭和我都沒有什麼特別的感動要到那裏去實習。再加上自我的惰性，又讓我想到自己全時的工作非常的忙碌，如果留在原來的教會裡實習會比較輕鬆，所以就準備打消換教會實習的念頭。然而，那動了善工必成全這工，就在這時候，與香蘭認識的玉芳姊臨時決定要來LA華神校本部參加暑期密集課，在LA與我有初步的認識。經過一個禮拜的相處，玉芳姊知道我們正在考慮是否要換教會實習，就毫不考慮的邀請我們到EFCP來實習。就這樣，神巧妙的把我們與EFCP連結在一起。在這段實習的時間裏，承蒙許牧師及教會的弟兄姊妹對我們的關愛，使我們經歷到神許多的恩典和與弟兄姊妹同心服事的喜樂。也因而使我確認自己要提前離開工程師的職業，進入全職服事神的工場。當我在2007中向INTEL提出辭呈的時候，老實說我們並不知道神會帶我們去那裏服事祂。剛開始還以為神會帶我們回到Tucson，因為土桑教會是第一個與我們聯絡服事的教會。沒想到神的安排是要我們留下來，與弟兄姊妹一起繼續的在EFCP服事神。

承先啟後
      當我與教會的元老弟兄姊妹一起回顧那一段披荊斬棘的開創日子，不得不為神在我們教會裏厚厚的恩典而感恩。20年前，神奇妙的帶領一批福音勇士在鳳凰城建立了EFCP教會。其後，神差遣了祂的僕人周牧師和母會柑縣教會的弟兄姊妹及范牧師來幫忙餵養我們這初生的教會嬰兒。很快的，這嬰兒就能夠開始學步行，購買現今教會的堂址。後來更進一步聘牧，由姚牧師擔任第一任牧師。黃牧師和許牧師也先後擔任第二及第三任的牧師。就在這些前輩辛苦的耕耘下，教會從一個數人的家庭小查經班，成長到今日有自己堂會超過100人聚會的成熟教會。去年的年底，我們舉辦了一次的長執退修會。會中，我和與會的長執同工們一起定出了教會的使命宣言，和支撐我們教會的十項核心價值，也對教會的一些現況做了一些坦誠的分析，並決定了未來數年教會發展的大原則。這發展大原則就是要在前輩所建立的根基下，以華語背景的人士為主，把我們教會的資源集中在發展學生社青事工，家庭事工，退修人士事工及英文事工。讓教會能夠在資源有限的情況下持續的成長，拓展基督的國度。

擴張帳幕
      鳳凰城是全美第五大的城市，屬於美南陽光帶(Sun Belt)人口快速成長的區域。 2007 Money Magazine再度選擇鳳凰城為全美最適合退休者居住的30個大城市之一。鳳凰城不但因氣候適合年老退休者居住，事實上也因工作機會多而吸引了很多年輕人來到。根據美國人口統計局的資料，Arizona州的人口成長率從2000年到2006年是20.2%，遠遠的高過美國的全國平均值6.4%。而鳳凰城大都會所處的Maricopa郡的人口成長率更高達22.6%。ASU大學目前有超過6萬3千名學生，在校長 Dr. Crow 的New American University的發展異象下，持續的吸引更多第一代和第二代的華人學生來到ASU就讀。ASU 2007 的統計資料裏，光是中國大陸和台灣來的留學生就有499和152人，配偶還沒有包括在內。至2005年，Maricopa郡的亞裔人口約有10萬人。若以華人佔亞裔人口的25%比例來算（這是2000年的比例），則光是在Maricopa郡就有近2萬5千的華人。目前在本郡的華人教會一共有7間，總共約有 2000人，所以大約是總華人人口的8%。若以估計的Maricopa人口成長率22.6%來預估華人基督徒的成長率，那麼我們每一所華人教會未來五年至少都該有近2成的成長率才能跟著上人口成長率。可見本地方的華人教會，尤其是本教會的拓展事工還有很大的空間。我們教會的地理環境相當的優越，不但靠近 ASU大學，而且位於鳳城大都會的中心，透過新穎寬敞的高速公路，在車程半小時的範圍內，能涵蓋大部份的大都會地區。再加上即將在2008年底通車的捷運也在教會門口設有靠停站，更能提供快捷的交通運輸。所以我們教會的地理環境，非常有利於我們教會在學生社青，家庭，退休，及英文事工的拓展工作。

      雖然詳細的五年發展計劃還在規劃中，但目前是以教導，訓練和團契做為三個主軸來規劃。除了建立起一個完備的成人教育系統來教導聖經真理，和同工訓練外，也配合主日的崇拜及講壇事奉，及外來的教育訓練講座來滿足教導與訓練的需要。教導的目標是幫助任何一個在我們教會信主的人，在二到三年內就會對整體基督教信仰及靈修禱告都能夠有紮實的基礎，同時也能提供那些在教會待得更久者足夠的學習成長空間。而訓練的目標則是為神國及教會培養足夠的高質量的服事同工，發展他們的恩賜，並裝備他們成為更有效率，更愛神愛人基督耶穌的僕人。

      團契事工的策略是把教會現有的團契以年齡和需要來加以進一步規劃，產生集體學習成長的環境。目標是幫助會友透過團契來操練愛心，彼此服事與學習，並且外傳拓展福音。如果團契成長到15人左右，則考慮再分成小組，以免因團契太大而使契友失去團契生活。但現階段教會不準備採取小組獨立運轉的模式，每小組仍應在原團契的範圍運轉，聚會時間與內容仍與整個團契同步，好集中資源與培養整體感。團契內分小組主要是要縮小關懷範圍，增進彼此親密感，同時也增加成員參與的機會和歸屬感，並避免相關同工負荷過度。

      英文事工這未來五年仍是建立在教會現有的兒童與青少年事工為主的架構上，並朝發展College Student的英文事工上努力。等到這些事工都能穩定以後，才考慮獨立事工的推行。但由於青少年事工與兒童事工的差異，造成事工推行的困難，資源的分散與同工的負擔過重。教會正在研討如何改進目前英文事工的模式，是不是需要另增加半職的同工來負責兒童事工，還是將現在的半職英文同工加強成全職同工等。對於英文事工的發展策略，目前則暫定透過門徒訓練，團契，節目多元化（詩班，才藝，敬拜，查經等），及同工師資的建立上來推廣事工。

結論
      誠如詩篇 65:11 大衛的感謝，你以恩典為年歲的冠冕，你的路徑都滴下脂油。在我們教會20年的歷史裡，神豐盛的恩典也是處處可見。雖然在這段成長的過程中，不是天色常藍，鳥語花香。但是信實的神從沒有離開我們，帶領教會度過一個又一個的難關。展望未來，雖然前途充滿了挑戰，但是客觀條件對我們教會的發展非常的有利，可以說是希望滿滿。祇要我們能夠同心合意，執行我們的使命宣言﹕執行大使命，藉著傳福音，受洗，和教導，使人成為主耶穌基督的門徒。相信信實的主必按照祂的應許與我們同在（太28﹕20），藉著我們來成就那更大的事（約14﹕12）。讓我們一起同心協力，在教會的學生社青事工，家庭事工，退修人士事工及英文事工的發展上努力，相信在聖靈的帶領下，我們教會定能成為神在大鳳凰城地區所重用的器皿。